Veselību apdrošinās arī "pusslodzniekiem"

Trešdien, 27. jūlijā Jelgavas novada domes deputāti atbalstīja lēmumprojektu, veicot izmaiņas novada pašvaldības amatpersonu un darbinieku atlīdzības kārtībā, paredzot grozījumus pašvaldības darbinieku veselības apdrošināšanas nolikumā ar mērķi nodrošināt sociālu aizsardzību tai mērķgrupai, kas līdz šim no šīs kārtības “izkrita” - tie ir darbinieki, kuriem savā darba vietā neveidojās pilnas darba slodzes, lielākā daļa no tiem ir pedagogi un skolotāju palīgi. Turpmāk apdrošināšanas polisi saņems darbinieki, kuri strādā nepilnu darba slodzi, kā arī darbiniekam vairs nebūs jānostrādā pilni divi gadi - tagad būs jābūt nodarbinātiem ne mazāk par vienu gadu.

Likumdošanā paredzēto veselības apdrošināšanu Jelgavas novada pašvaldība ieviesa 2014. gadā, to piešķirot ne vien pašvaldības darbiniekiem, bet arī skolu pedagogiem, skolotāju palīgiem un citiem speciālistiem. Noslēdzoties iepirkuma procedūrai, līgums toreiz uz diviem gadiem tika slēgts ar apdrošināšanas firmu “Baltikums”. Šobrīd, beidzoties līguma saistībām ar esošo kompāniju, tiks izsludināts jauns iepirkums.

Darbinieku veselības apdrošināšanas nolikumā tiks veiktas vairākas būtiskas izmaiņas. Veselības apdrošināšanu varēs saņemt tie pašvaldības iestāžu darbinieki, kuri uz attiecīgā gada 1. novembri nodarbināti pašvaldības iestādēs ne mazāk par vienu gadu un kuri darba attiecībās kopumā (saskaitot likmes visās Jelgavas novada pašvaldības iestādēs) strādā vismaz 0,5 darba slodzi.

“Līdz šim kārtība noteica, lai darbinieks saņemtu veselības apdrošināšanu, tam pašvaldības iestādē bija jānostrādā pilni divi gadi. Esam pārliecinājušies, ka darbinieks var sevi pierādīt arī viena gada laikā. Šis sociālais garantijas veids ir labs motivācijas līdzeklis, ko darbinieki parasti novērtē, tāpēc plānojam veikt izmaiņas, lai to saņemtu plašāks darbinieku loks. Būtiskas izmaiņas ieviestas arī attiecībā uz darba slodžu skaitu, kas ļaus mums apdrošināt arī tos pašvaldības darbiniekus, kuriem darba vietā neveidojas pilnas darba slodzes. Piemēram, pirmsskolas pedagogu darba slodze ir atkarīga no pirmsskolas grupu darba laika. Atbilstoši mūsu pašvaldības pirmsskolas grupu darbalaikiem pedagogi strādā maiņās, kas nozīmē, ka netiek dota iespēja strādāt pilnu slodzi. Šādas un līdzīgas situācijas darba vietās veidojas arī citiem pašvaldības darbiniekiem, tādēļ esam pieņēmuši lēmumu apdrošināt visus darbiniekus, kuri darba attiecībās ir vismaz puse darba slodzes”, stāsta Jelgavas novada domes priekšsēdētājs Ziedonis Caune.

Savukārt tiem darbiniekiem, kuri uz attiecīgā gada 1. novembri nodarbināti pašvaldības iestādēs ne mazāk par vienu gadu un darba attiecībās kopumā strādā mazāk par 0,5 darba likmēm un, kuri izteiks arī vēlmi iegādāties veselības apdrošināšanas polisi, pašvaldība segs pusi no apdrošināšanas maksas.

Tāpat kā līdz šim, arī jaunās apdrošināšanas polises plānots iegādāties trīs cenu kategorijās, atbilstoši darbinieku mēnešalgu grupu gradācijai – līdz 213, 170 un 130 eiro. Jāmin, ka trešā līmeņa polise, kas tagad maksās 130 eiro, iepriekš maksāja 113 eiro. Apdrošināšanas polise vērtībā līdz 213 eiro pieejama pašvaldības vadībai, izglītības iestāžu direktoriem, viņu vietniekiem un citu iestāžu vadītājiem. Apdrošināšanas polise vērtībā līdz 170 eiro būs iegādājama lielākajai daļai pašvaldības speciālistu un izglītības iestāžu pedagogu, savukārt trešās grupas polises saņems dažāda veida tehniskie darbinieki.

Līdz šim Jelgavas novada pašvaldībā bija apdrošināti ap 1000 darbinieku, savukārt pēc jaunajām izmaiņām vēl apdrošināšanas polisi saņems 250 darbinieku, kas papildus no budžeta līdzekļiem prasīs 32 865 eiro, tādējādi kopējā summa, ko pašvaldība atvēl darbinieku veselības apdrošināšanai, sasniegs 188 107 eiro.